2.500 euro voor elke starter onder 26 jaar

Voedingsproducenten maken extra werk van opleidingen. Elke medewerker onder 26 jaar kan voor 2.500 euro opleidingen volgen tijdens het eerste jaar in een voedingsbedrijf. Hiermee wil de sector de tewerkstellingskansen van deze groep werknemers vergroten en hun positie op de arbeidsmarkt versterken.